Директор по IT

з/п не указана

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

  • Опыт управления персоналом свыше 50 чел. (поддержка пользователей, администрирование инфраструктуры, разработка 1С, поддержка сайтов).
  • Создание проектных команд «с нуля» (под решение конкретных задач), развитие сотрудников, обучение, наставничество.
  • Руководство внутренними IT-проектами компании.
  • Внедрение систем мотивации, сокращение затрат на ФОТ.
  • Управление закупками ПО и оборудования, услуг, сервисов, технологий, лицензий.
  • Работа с провайдерами ИТ услуг и сервисов.
  • Разработка и внедрение инструкций, регламентов, положений, программ.

Требования:

  • Высшее образование (ИТ).
  • Понимание подходов гибкой разработки и управления проектами Agile, Scrum.
  • Опыт работы с сотрудниками на outsource.
  • Знание и умение применить на практике современные телекоммуникационные технологии, инструменты хранения, передачи и обработки данных, сетевые технологии и протоколы, политики информационной безопасности и методы защиты информации.
  • Желание ставить перед собой цели и умение их добиваться.
  • Стремление к профессиональному и личностному росту.
  • Умение понять проблемы / задачи бизнеса и предложить решение со стороны ИТ.

Условия:

  • Оклад высокий + премии (ежеквартально / ежегодно).
  • Работа в стабильной современной компании.
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ, «белая» заработная плата, полный социальный пакет, ДМС (включая членов семьи), корпоративная мобильная связь, собственная столовая, свободный дресс-код (для ИТ).
  • Амбициозные задачи, дружная команда.
  • Офис в центре Москвы, метро в 5 мин.
  • График работы – гибкий, ненормированный.

Ключевые навыки

Информационные технологии
Стратегическое мышление
Cистемы управления базами данных
Системное мышление
Мотивация персонала
Управление интернет-проектами
Организаторские навыки
Agile Project Management
Scrum
Разработка ПО

Вакансия опубликована 10 июня 2021 в Москве

Похожие вакансии